Alrededor de 500 empleados de la planta de Maxion-Inmagusa en Castaños han solicitado su baja de manera voluntaria, tras una invitación de la empresa que incluyó la garantía de recibir una indemnización conforme a lo que establece la Ley Federal del Trabajo.
Fuentes internas de la compañía, dedicada a la fabricación de productos metálicos y sistemas de automotores para transporte de carga pesada, explicaron que la medida surge luego de una disminución de pedidos de clientes en Estados Unidos, a consecuencia de la aplicación de aranceles.
Esta situación obligó a la empresa a implementar paros técnicos escalonados durante varios días de julio y agosto.
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El registro de 500 solicitudes no implica que todos los interesados vayan a ser dados de baja, ya que la empresa aclaró que se realizará una evaluación antes de determinar quiénes se retiran y quiénes permanecen.
“Van a analizar quiénes se van y quiénes se quedan, el anotarte no te garantiza que vas a salir”, señalaron trabajadores.
El plazo para manifestar interés en la baja voluntaria venció ayer, por lo que el número de solicitudes podría incrementarse. Hasta el viernes y sábado de la semana pasada, se contabilizaron los 500 primeros trabajadores que formalizaron su petición.
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Con información de Zócalo





