Redacción El CoahuilenseTorreón, Coahuila.- Un total de 800 puestos de trabajo que permitirán a quienes los ocupen obtener ingresos económicos mensuales por un monto de entre nueve mil y 25 mil pesos, serán ofertados el próximo viernes durante la realización de la sexta Feria del Empleo Torreón 2025.
Se trata de la oferta laboral que desplegarán más de 30 empresas de la región, que participarán al atender la convocatoria promovida por el Servicio Nacional del Empleo (SNE) en coordinación con el Ayuntamiento de Torreón, y con la participación de la Cámara Nacional de la Industria de Transformación (Canacintra) y la Cámara Nacional de Comercio (Canaco).
Los pormenores de esta actividad fueron presentados durante una rueda de prensa por parte de Guillermo Covarrubias Castro, coordinador regional del SNE en La Laguna, Guillermo Covarrubias Castro; Sergio de la Parra Covarrubias, director de Gestión Empresarial de la Dirección Municipal de Desarrollo Económico; Pablo García Chacón, presidente de Canacintra Torreón y Fidel Villanueva Tarín presidente local de la Canaco.
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Ahí, se hizo el llamado a todos quienes están en la búsqueda de oportunidades para integrarse al mercado laboral, a no desaprovechar la oportunidad que tienen para postularse y ser entrevistados dentro de los procesos de selección de personal y contrataciones que se desprenderán de este evento. El acceso será libre y directo, y se sugiere a los interesados registrar previamente su participación en línea través del sitio www.ferias.empleo.gob.mx.
También se hizo notar que será esta una feria incluyente, ya que se difundirá también oportunidades de trabajo para adultos mayores, discapacitados y personas que están listas para su reinserción social.
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En los puestos de trabajo disponibles en esta ocasión, además de los que deben ser ocupados por profesionistas, se incluyen cerca de 427 para personas con estudios mínimos de secundaria y 275 con preparación a nivel de bachillerato.
Entre los empleos que se ofertan con los mejores salarios, de hasta 25 mil pesos mensuales, están los correspondientes a gerente de producción, gerente de planta, comercio exterior, contadores públicos y programadores.
Durante la presentación se destacó que las condiciones que prevalecen en Torreón y en Coahuila en materia de seguridad pública es lo que permite a las empresas establecidas crecer y de esa manera generar oportunidades de empleo e ingreso para la gente.
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