AgenciaSaltillo, Coahuila.- La integración de personas con discapacidad en el sector productivo de Coahuila muestra avances significativos, con más de 200 empresas que actualmente cuentan con colaboradores que presentan discapacidad física, auditiva o visual dentro de sus plantillas.
El secretario de Inclusión y Desarrollo Social, Enrique Martínez y Morales, resaltó que estos trabajadores demuestran un desempeño notable cuando sus funciones se alinean con sus capacidades.
“Creemos que darle un empleo a personas con discapacidad es un acto de humanidad, benevolencia o caridad, lo que no es así, pues las personas que tienen alguna discapacidad o son de la tercera edad, demuestran que cuando les dan una oportunidad, son personas altamente productivas en sus entornos laborales y además a las empresas se les condonan impuestos en el pago del Impuesto Sobre Nómina”, explicó el funcionario.
El esquema de estímulos fiscales ofrece descuentos sustanciales a las compañías que incorporen a personas con discapacidad.
Martínez y Morales precisó que al contar con al menos el 5% de la plantilla conformada por este sector, las empresas obtienen un 20% de descuento en el Impuesto Sobre Nómina, beneficio que puede incrementarse hasta 50%.
“Los beneficios son enormes en lo fiscal y en lo laboral, el último corte que nos da la Administración Fiscal General es que son más de 200 empresa las que participan activamente en este programa en Coahuila, pero sabemos que hay algunas que lo aplican y no reclaman el incentivo”, agregó el secretario.
La inclusión laboral abarca diversos perfiles profesionales, desde contadores y recepcionistas hasta personal administrativo.
“Hay puestos desde contadores, recepcionistas y administrativos, que contratan a personas con discapacidad motriz y otros que son naturales para personas que tienen discapacidad, como las líneas de armado para personas con discapacidad auditiva, donde no hay problema por someterlos a este tipo de ambientes”, puntualizó.
Complementando estos esfuerzos, numerosas empresas han implementado adecuaciones en sus instalaciones, incorporando rampas, pasamanos y estacionamientos accesibles que benefician tanto al personal como a visitantes.
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Con información de El Diario de Coahuila | QT
