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Los empleados de confianza de Altos Hornos de México enfrentan una situación crítica, ya que la empresa les adeuda sueldos y prestaciones desde hace cinco meses.
Según estimaciones de uno de los empleados afectados, Carlos Rivera, la deuda total de la empresa en salarios y prestaciones podría superar los 400 millones de pesos, afectando a trabajadores de distintos niveles y categorías.
Rivera, quien pertenece a la categoría nivel siete, reveló que la empresa le debe alrededor de 50 mil pesos por concepto de vacaciones y ahorro, además de más de 60 mil pesos en salarios no pagados. Las sumas adeudadas varían según el nivel y antigüedad de cada trabajador, así como su categoría dentro de la empresa.
El empleado señaló que la falta de pago completo de salarios fue una decisión unilateral de la empresa, lo que podría resultar en el pago adicional de salarios caídos en el futuro.
Rivera también criticó la falta de transparencia por parte de la administración de Altos Hornos de México, especialmente por parte del presidente Alonso Ancira, quien, según los empleados, no proporcionó información precisa sobre la situación financiera de la empresa y generó falsas expectativas entre los trabajadores.
Los empleados afectados consideran que la empresa debería haber sido transparente desde el principio y haber comunicado claramente la crisis financiera en lugar de mantenerlos en la incertidumbre y sin recibir sus salarios durante meses.
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